バーテンダー

正社員

＜必須＞・接客経験者＜歓迎＞・マネージャー経験者・チームマネジメントが得意な方

創作・ダイニング

＼＼2024年12月新規オープン！新しいホテル内バー＆ビストロで働くチャンス！／／2024年12月に新しくオープンするホテル内のバー＆ビストロで、オープニングスタッフとして活躍しませんか？バー業務をはじめ、接客や店舗運営業務全般を担当していただける仲間を募集しています。 【具体的な仕事内容】 ・お客様に最高の時間を提供するためのバー業務（ドリンクの提供、カクテル作りなど）・笑顔での接客やお客様対応、気持ちよく過ごしていただくためのサービス提供・店舗の運営管理全般、売上管理やシフト作成などの運営業務 【オープニングスタッフとしての魅力】 新店舗の立ち上げに伴い、オペレーションの構築やサービスの設計、メニュー開発など、開業準備から関わっていただくことが可能です。あなたのアイデアを活かし、お店作りに一から参加できる貴重な経験を積むことができます！ 【こんな方におすすめ】 ・飲食業界やバーでの経験を活かして働きたい方・オープニングの新しい店舗で、自分の力を試してみたい方・チームワークを大切にし、お客様に喜ばれるサービスを提供したい方新しい場所で、一緒に最高のお店を作り上げましょう！あなたのご応募をお待ちしています♪

06:00～00:30 シフト制／実働8時間（休憩あり） ※22時以降は18歳以上の方のみ勤務可能 ※始発・終電考慮します 【営業時間】 （予定）11:00～24:00 ※宿泊者限定モーニング　7:00?9:30

月給:235,200～301,900円 経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ▼給与改定（年1回) ▼決算賞与（年1回) 【手当】 ▼残業手当（固定残業見合手当35,738円～／残業見合30時間を超えた分は別途支給） ▼法定休出手当 ▼深夜勤務手当（22:00〜25%UP） ▼交通費支給（上限月10万円) ※試用期間3ヶ月／給与変動なし

シフト制／月8日以上,有給休暇,慶弔休暇 月9日休み時期休日 ：3日（12月から5月）年間休日 ：111日

昇給,決算賞与,残業手当,時間外手当,深夜手当,各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）,交通費全額支給,交通費支給,住宅手当,まかないあり,食事補助,定期健康診断,育児短時間勤務制度,育児休業制度,介護休業制度,産前・産後休業制度,研修制度あり,制服貸与,資格取得支援制度,永年勤続表彰制度,慶弔見舞金 昇給決算賞与育児短期時間制度育児休業制度介護休業制度社員旅行交通費支給（上限月10万円） ※車通勤は勤務時間により応相談資格取得奨励金制度引越費用補助制度（最大20万円）住宅手当　 ※規定あり残業手当深夜手当社員割引健康診断部活動(テニス部、野球部、写真部等)各種社内イヘ?ントまかない有制服貸与有副業制度研修制度スタッフ紹介奨励金制度パートナーシップ宣誓制度社内公募制度　 ※ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。