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大阪府福利厚生充実の飲食転職・求人情報

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全11件 (1~ 11件を表示)
□■□焼肉店の店長・マネージャー候補として、経営のスキルを磨けます!□■□お客様に最高の食事体験を提供しながら店舗運営をリードする「店長・マネージャー候補」を募集!店舗の運営全般を担い、売上管理やスタッフの育成など、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 【主な仕事内容】 ・店舗運営管理:在庫管理、コスト管理、発注業務など・スタッフ管理・育成:スタッフのシフト管理や育成、評価など・店舗環境の維持・管理:店内外の清掃や衛生管理など□■□福利厚生が充実!□■□社会保険完備はもちろん、介護保険や産前産後休暇制度、育児・介護休業制度など充実の福利厚生 ◎社員旅行もあり、2024年は社員全員で沖縄旅行に行きます!□■□焼肉で世界を元気に!□■□『焼肉ここから』は「こころとからだを元気に」を合言葉に、お客様に美味しいお肉をリーズナブルに、お腹いっぱい召し上がっていただけるよう、独自の仕入ルートを開拓し、日々味付けの研究やカット技術の向上に務めています。焼肉ここからと言えば「元祖ぶ厚い焼肉店」。厚切り塊肉を専属の焼き師がお客様の目の前で絶妙な焼き加減で焼き上げ、大迫力の厚切り焼肉と明るいスタッフの演出で楽しむ焼肉のエンターテインメントをご提供しています。
勤務先情報

大阪府

職種

店長・マネージャー候補

施設形態

焼肉

雇用形態

正社員

給与

月給:319,400~610,000円 ※試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※固定残業代40時間分(69400円~)を含む(超過分別途支給) 【年収例】 ■31歳(店長)入社1年目⇒420万円(年2回の賞与を含む) ■36歳(店長)入社5年目⇒530万円(年2回の賞与を含む)

□■□焼肉店の店長・マネージャー候補として、経営のスキルを磨けます!□■□お客様に最高の食事体験を提供しながら店舗運営をリードする「店長・マネージャー候補」を募集!店舗の運営全般を担い、売上管理やスタッフの育成など、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 【主な仕事内容】 ・店舗運営管理:在庫管理、コスト管理、発注業務など・スタッフ管理・育成:スタッフのシフト管理や育成、評価など・店舗環境の維持・管理:店内外の清掃や衛生管理など□■□福利厚生が充実!□■□社会保険完備はもちろん、介護保険や産前産後休暇制度、育児・介護休業制度など充実の福利厚生 ◎社員旅行もあり、2024年は社員全員で沖縄旅行に行きます!□■□焼肉で世界を元気に!□■□『焼肉ここから』は「こころとからだを元気に」を合言葉に、お客様に美味しいお肉をリーズナブルに、お腹いっぱい召し上がっていただけるよう、独自の仕入ルートを開拓し、日々味付けの研究やカット技術の向上に務めています。焼肉ここからと言えば「元祖ぶ厚い焼肉店」。厚切り塊肉を専属の焼き師がお客様の目の前で絶妙な焼き加減で焼き上げ、大迫力の厚切り焼肉と明るいスタッフの演出で楽しむ焼肉のエンターテインメントをご提供しています。
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大阪府

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店長・マネージャー候補

施設形態

焼肉

雇用形態

正社員

給与

月給:319,400~610,000円 ※試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※固定残業代40時間分(69400円~)を含む(超過分別途支給) 【年収例】 ■31歳(店長)入社1年目⇒420万円(年2回の賞与を含む) ■36歳(店長)入社5年目⇒530万円(年2回の賞与を含む)

□■□焼肉店の店長・マネージャー候補として、経営のスキルを磨けます!□■□お客様に最高の食事体験を提供しながら店舗運営をリードする「店長・マネージャー候補」を募集!店舗の運営全般を担い、売上管理やスタッフの育成など、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 【主な仕事内容】 ・店舗運営管理:在庫管理、コスト管理、発注業務など・スタッフ管理・育成:スタッフのシフト管理や育成、評価など・店舗環境の維持・管理:店内外の清掃や衛生管理など□■□福利厚生が充実!□■□社会保険完備はもちろん、介護保険や産前産後休暇制度、育児・介護休業制度など充実の福利厚生 ◎社員旅行もあり、2024年は社員全員で沖縄旅行に行きます!□■□焼肉で世界を元気に!□■□『焼肉ここから』は「こころとからだを元気に」を合言葉に、お客様に美味しいお肉をリーズナブルに、お腹いっぱい召し上がっていただけるよう、独自の仕入ルートを開拓し、日々味付けの研究やカット技術の向上に務めています。焼肉ここからと言えば「元祖ぶ厚い焼肉店」。厚切り塊肉を専属の焼き師がお客様の目の前で絶妙な焼き加減で焼き上げ、大迫力の厚切り焼肉と明るいスタッフの演出で楽しむ焼肉のエンターテインメントをご提供しています。
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店長・マネージャー候補

施設形態

焼肉

雇用形態

正社員

給与

月給:319,400~610,000円 ※試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※固定残業代40時間分(69400円~)を含む(超過分別途支給) 【年収例】 ■31歳(店長)入社1年目⇒420万円(年2回の賞与を含む) ■36歳(店長)入社5年目⇒530万円(年2回の賞与を含む)

□■□焼肉店の店長・マネージャー候補として、経営のスキルを磨けます!□■□お客様に最高の食事体験を提供しながら店舗運営をリードする「店長・マネージャー候補」を募集!店舗の運営全般を担い、売上管理やスタッフの育成など、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 【主な仕事内容】 ・店舗運営管理:在庫管理、コスト管理、発注業務など・スタッフ管理・育成:スタッフのシフト管理や育成、評価など・店舗環境の維持・管理:店内外の清掃や衛生管理など□■□福利厚生が充実!□■□社会保険完備はもちろん、介護保険や産前産後休暇制度、育児・介護休業制度など充実の福利厚生 ◎社員旅行もあり、2024年は社員全員で沖縄旅行に行きます!□■□焼肉で世界を元気に!□■□『焼肉ここから』は「こころとからだを元気に」を合言葉に、お客様に美味しいお肉をリーズナブルに、お腹いっぱい召し上がっていただけるよう、独自の仕入ルートを開拓し、日々味付けの研究やカット技術の向上に務めています。焼肉ここからと言えば「元祖ぶ厚い焼肉店」。厚切り塊肉を専属の焼き師がお客様の目の前で絶妙な焼き加減で焼き上げ、大迫力の厚切り焼肉と明るいスタッフの演出で楽しむ焼肉のエンターテインメントをご提供しています。
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店長・マネージャー候補

施設形態

焼肉

雇用形態

正社員

給与

月給:319,400~610,000円 ※試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※固定残業代40時間分(69400円~)を含む(超過分別途支給) 【年収例】 ■31歳(店長)入社1年目⇒420万円(年2回の賞与を含む) ■36歳(店長)入社5年目⇒530万円(年2回の賞与を含む)

□■□焼肉店の店長・マネージャー候補として、経営のスキルを磨けます!□■□お客様に最高の食事体験を提供しながら店舗運営をリードする「店長・マネージャー候補」を募集!店舗の運営全般を担い、売上管理やスタッフの育成など、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 【主な仕事内容】 ・店舗運営管理:在庫管理、コスト管理、発注業務など・スタッフ管理・育成:スタッフのシフト管理や育成、評価など・店舗環境の維持・管理:店内外の清掃や衛生管理など□■□福利厚生が充実!□■□社会保険完備はもちろん、介護保険や産前産後休暇制度、育児・介護休業制度など充実の福利厚生 ◎社員旅行もあり、2024年は社員全員で沖縄旅行に行きます!□■□焼肉で世界を元気に!□■□『焼肉ここから』は「こころとからだを元気に」を合言葉に、お客様に美味しいお肉をリーズナブルに、お腹いっぱい召し上がっていただけるよう、独自の仕入ルートを開拓し、日々味付けの研究やカット技術の向上に務めています。焼肉ここからと言えば「元祖ぶ厚い焼肉店」。厚切り塊肉を専属の焼き師がお客様の目の前で絶妙な焼き加減で焼き上げ、大迫力の厚切り焼肉と明るいスタッフの演出で楽しむ焼肉のエンターテインメントをご提供しています。
勤務先情報

大阪府

職種

店長・マネージャー候補

施設形態

焼肉

雇用形態

正社員

給与

月給:319,400~610,000円 ※試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※固定残業代40時間分(69400円~)を含む(超過分別途支給) 【年収例】 ■31歳(店長)入社1年目⇒420万円(年2回の賞与を含む) ■36歳(店長)入社5年目⇒530万円(年2回の賞与を含む)

\ 私たちと一緒に、「食」で高齢者の生活を支えませんか? /当社では、エリアマネージャーを募集しています。このポジションでは、担当施設内のキッチン管理やスタッフサポート、勤退管理、調理フォロー、面接業務など、施設運営の中核を担っていただきます。<主な仕事内容>具体的には、担当エリア内の施設を巡回し、キッチンが円滑に運営され、美味しい食事が提供できるよう、調理工程の改善やサポートを行います。また、ご利用者様が快適に食事を楽しめるかどうかを観察し、食事の提供において不便がないかを確認することも重要な役割です。職場環境や在庫、食事提供数の管理、スタッフの育成やシフト作成、勤怠管理といった業務全般をお任せします。スタッフ(主にパートタイマー)の管理や育成、さらにはパート採用に関わる面接業務も担当していただきますが、求人広告の掲載や応募受付対応は本社の採用チームがサポートします。調理や介護食、マネジメントに関する基礎研修が充実しているため、特別なスキルがなくても安心してスタートできます。さらに、能力や適性に応じて、最初は1,2施設から徐々に担当施設数を増やしていくことが可能です。あなたの経験とスキルを活かし、ご利用者様とスタッフが笑顔で過ごせる環境を一緒に作り上げていきましょう。
勤務先情報

大阪府

職種

SV・エリアマネージャー候補

施設形態

その他

雇用形態

正社員

給与

月給:214,600~234,900円 ◎試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※3ヶ月を上限に延長の場合有り ◎上記の給与は、一律職務手当(4,000円/月)を含みます。 ◎残業時別途時間外手当支給★別途、精皆勤手当(6,000円/月)あり

\ 私たちと一緒に、「食」で高齢者の生活を支えませんか? /当社では、エリアマネージャーを募集しています。このポジションでは、担当施設内のキッチン管理やスタッフサポート、勤退管理、調理フォロー、面接業務など、施設運営の中核を担っていただきます。<主な仕事内容>具体的には、担当エリア内の施設を巡回し、キッチンが円滑に運営され、美味しい食事が提供できるよう、調理工程の改善やサポートを行います。また、ご利用者様が快適に食事を楽しめるかどうかを観察し、食事の提供において不便がないかを確認することも重要な役割です。職場環境や在庫、食事提供数の管理、スタッフの育成やシフト作成、勤怠管理といった業務全般をお任せします。スタッフ(主にパートタイマー)の管理や育成、さらにはパート採用に関わる面接業務も担当していただきますが、求人広告の掲載や応募受付対応は本社の採用チームがサポートします。調理や介護食、マネジメントに関する基礎研修が充実しているため、特別なスキルがなくても安心してスタートできます。さらに、能力や適性に応じて、最初は1,2施設から徐々に担当施設数を増やしていくことが可能です。あなたの経験とスキルを活かし、ご利用者様とスタッフが笑顔で過ごせる環境を一緒に作り上げていきましょう。
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大阪府

職種

SV・エリアマネージャー候補

施設形態

その他

雇用形態

正社員

給与

月給:214,600~234,900円 ◎試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※3ヶ月を上限に延長の場合有り ◎上記の給与は、一律職務手当(4,000円/月)を含みます。 ◎残業時別途時間外手当支給★別途、精皆勤手当(6,000円/月)あり

\ 私たちと一緒に、「食」で高齢者の生活を支えませんか? /SOMPOケアグループでは、主に介護施設への配食サービスを担当する調理スタッフを募集しています。★未経験からでも安心して始められる環境で、一緒に働きませんか?未経験の方、ブランクがある方、子育てが落ち着いた主婦(夫)、お料理が好きな方など、20~50代の幅広い年代の方が活躍できる職場です。多くの施設は勤務時間20時までなので、仕事とプライベートをしっかり両立させたい方に最適です。★入社後の流れ入社後は、研修制度と充実したマニュアルを活用し、仕込みや盛付、洗浄、清掃などからスタート。全てのメニューを一人で担当するのではなく、チームで作業を分担して進めるため、安心して業務に取り組めます。安定した環境で、家庭を大切にしながら働きたい方にピッタリの職場です。
勤務先情報

大阪府

職種

調理・キッチンスタッフ

施設形態

その他

雇用形態

正社員

給与

月給:185,500~200,300円 ◎試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※3ヶ月を上限に延長の場合有り ◎上記の給与は、一律職務手当(4,000円/月)を含みます。 ◎残業時別途時間外手当支給★別途、精皆勤手当(6,000円/月)あり

\ 私たちと一緒に、「食」で高齢者の生活を支えませんか? /SOMPOケアグループでは、主に介護施設への配食サービスを担当する調理スタッフを募集しています。★未経験からでも安心して始められる環境で、一緒に働きませんか?未経験の方、ブランクがある方、子育てが落ち着いた主婦(夫)、お料理が好きな方など、20~50代の幅広い年代の方が活躍できる職場です。多くの施設は勤務時間20時までなので、仕事とプライベートをしっかり両立させたい方に最適です。★入社後の流れ入社後は、研修制度と充実したマニュアルを活用し、仕込みや盛付、洗浄、清掃などからスタート。全てのメニューを一人で担当するのではなく、チームで作業を分担して進めるため、安心して業務に取り組めます。安定した環境で、家庭を大切にしながら働きたい方にピッタリの職場です。
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大阪府

職種

調理・キッチンスタッフ

施設形態

その他

雇用形態

正社員

給与

月給:185,500~200,300円 ◎試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※3ヶ月を上限に延長の場合有り ◎上記の給与は、一律職務手当(4,000円/月)を含みます。 ◎残業時別途時間外手当支給★別途、精皆勤手当(6,000円/月)あり

\ 私たちと一緒に、「食」で高齢者の生活を支えませんか? /SOMPOケアグループでは、主に介護施設への配食サービスを担当する調理スタッフを募集しています。★未経験からでも安心して始められる環境で、一緒に働きませんか?未経験の方、ブランクがある方、子育てが落ち着いた主婦(夫)、お料理が好きな方など、20~50代の幅広い年代の方が活躍できる職場です。多くの施設は勤務時間20時までなので、仕事とプライベートをしっかり両立させたい方に最適です。★入社後の流れ入社後は、研修制度と充実したマニュアルを活用し、仕込みや盛付、洗浄、清掃などからスタート。全てのメニューを一人で担当するのではなく、チームで作業を分担して進めるため、安心して業務に取り組めます。安定した環境で、家庭を大切にしながら働きたい方にピッタリの職場です。
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大阪府

職種

調理・キッチンスタッフ

施設形態

その他

雇用形態

正社員

給与

月給:185,500~200,300円 ◎試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※3ヶ月を上限に延長の場合有り ◎上記の給与は、一律職務手当(4,000円/月)を含みます。 ◎残業時別途時間外手当支給★別途、精皆勤手当(6,000円/月)あり

\ 私たちと一緒に、「食」で高齢者の生活を支えませんか? /SOMPOケアグループでは、主に介護施設への配食サービスを担当する調理スタッフを募集しています。★未経験からでも安心して始められる環境で、一緒に働きませんか?未経験の方、ブランクがある方、子育てが落ち着いた主婦(夫)、お料理が好きな方など、20~50代の幅広い年代の方が活躍できる職場です。多くの施設は勤務時間20時までなので、仕事とプライベートをしっかり両立させたい方に最適です。★入社後の流れ入社後は、研修制度と充実したマニュアルを活用し、仕込みや盛付、洗浄、清掃などからスタート。全てのメニューを一人で担当するのではなく、チームで作業を分担して進めるため、安心して業務に取り組めます。安定した環境で、家庭を大切にしながら働きたい方にピッタリの職場です。
勤務先情報

大阪府

職種

調理・キッチンスタッフ

施設形態

その他

雇用形態

正社員

給与

月給:185,500~200,300円 ◎試用期間6か月間(期間中、給与待遇変更なし) ※3ヶ月を上限に延長の場合有り ◎上記の給与は、一律職務手当(4,000円/月)を含みます。 ◎残業時別途時間外手当支給★別途、精皆勤手当(6,000円/月)あり