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滋賀県ファストフードの飲食転職・求人情報

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全4件 (1~ 4件を表示)
アメリカ発のハンバーガーチェーン『バーガーキング(R)』が、京都・滋賀エリアで正社員を募集します。104ヶ国、1万9500店舗を以上を展開する世界中から愛されるハンバーガー店!2028年に、国内600店をめざしており、現在、積極的に出店中。だからこそ、早期にキャリアアップできるのが大きな魅力です。 【チェーン店でのアルバイト経験も歓迎!】 これまで大手チェーン店で働いたことがある方なら、即戦力として採用します。もちろんアルバイト経験もOK。これまでバイトで培ってきたお客様への誠実な接客経験を活かして、『バーガーキング(R)』でさらにご成長ください。まじめにコツコツと業務に向き合って下さる方は伸びしろ大!そんな先輩がたくさんいる職場です。 ▼ ▼仕事内容 ▼ ▼ ◎充実の研修制度あり入社後は、研修店舗で45日間の導入研修を実施。実践を交えながら、ハンバーガーの作り方やオーダーのノウハウなど接客や調理、マネジメントの基礎を学べるので、配属されてからスムーズに慣れていただけるはずです。未経験スタートの方でも安心です。研修後、配属へ。オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本を身に付ければ、あとは応用しながら第一線でご活躍できます。将来的には、店長をめざすことはもちろん、店舗運営支援やカスタマーサービス、本社管理部門などへの道も開かれています。
勤務先情報

滋賀県

職種

ホール・サービス

施設形態

ファストフード

雇用形態

正社員

給与

月給:240,000~350,000円 ◎昇給 ◎賞与(業績による) ※前職給与・経験能力・スキル等を考慮し決定 ※試用期間3カ月(給与・待遇変動なし) ※固定残業代20時間分(30,300円~)を含む(超過分は1分単位にて支給)(キャリアステップごとの給与例) ◎店長までは進捗に応じて毎月昇進チャンスありアシスタントマネージャー:月給26万円~シニアアシスタントマネージャー:月給27万円~レストランマネージャー(店長):月給31万円~ ▼店長以降はシニアマネージャー:月給35万円~スーパーマネージャー:月給37万円~スーパーシニアマネージャー:月給38.2万円~

アメリカ発のハンバーガーチェーン『バーガーキング(R)』が、京都・滋賀エリアで正社員を募集します。104ヶ国、1万9500店舗を以上を展開する世界中から愛されるハンバーガー店!2028年に、国内600店をめざしており、現在、積極的に出店中。だからこそ、早期にキャリアアップできるのが大きな魅力です。 【チェーン店でのアルバイト経験も歓迎!】 これまで大手チェーン店で働いたことがある方なら、即戦力として採用します。もちろんアルバイト経験もOK。これまでバイトで培ってきたお客様への誠実な接客経験を活かして、『バーガーキング(R)』でさらにご成長ください。まじめにコツコツと業務に向き合って下さる方は伸びしろ大!そんな先輩がたくさんいる職場です。 ▼ ▼仕事内容 ▼ ▼ ◎充実の研修制度あり入社後は、研修店舗で45日間の導入研修を実施。実践を交えながら、ハンバーガーの作り方やオーダーのノウハウなど接客や調理、マネジメントの基礎を学べるので、配属されてからスムーズに慣れていただけるはずです。未経験スタートの方でも安心です。研修後、配属へ。オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本を身に付ければ、あとは応用しながら第一線でご活躍できます。将来的には、店長をめざすことはもちろん、店舗運営支援やカスタマーサービス、本社管理部門などへの道も開かれています。
勤務先情報

滋賀県

職種

ホール・サービス

施設形態

ファストフード

雇用形態

正社員

給与

月給:240,000~350,000円 ◎昇給 ◎賞与(業績による) ※前職給与・経験能力・スキル等を考慮し決定 ※試用期間3カ月(給与・待遇変動なし) ※固定残業代20時間分(30,300円~)を含む(超過分は1分単位にて支給)(キャリアステップごとの給与例) ◎店長までは進捗に応じて毎月昇進チャンスありアシスタントマネージャー:月給26万円~シニアアシスタントマネージャー:月給27万円~レストランマネージャー(店長):月給31万円~ ▼店長以降はシニアマネージャー:月給35万円~スーパーマネージャー:月給37万円~スーパーシニアマネージャー:月給38.2万円~

『バーガーキング(R)』が京都・滋賀エリアで店長候補を募集します。日本国内600店舗達成に向け、出店加速中。明確な評価・昇進・昇格制度があり、マネジメント経験がない方も当社で、しっかりスタッフを束ねる店長(レストランマネージャー)として店舗を運営しています。 【チェーン店でのノウハウは即戦力として抜擢!】 特に大手ファミリーレストランや、ファストフード業界での経験が豊富な方は、当社ではさらに飛躍して活躍される方が多く、店長からさらにシニアマネージャー、スーパー、スーパーシニアへとスピーディーに昇進する例も多数あります。抜擢人事の例/店長迄2ヶ月、エリアスーパーバイザー( ※営業課長)8カ月で昇格また将来のキャリアフィールドとして本社勤務をめざすこともできますよ。 ▼ ▼仕事内容 ▼ ▼入社後はお客様への接客、サービス応対、ハンバーガーの製造から店舗オペレーションのチェックまで幅広い業務に携わります。一通りの業務に慣れた後は、売上促進などの企画・立案、店舗衛生管理、スタッフの育成・管理、売上・原価・諸経費の管理も行っていただきます。≪充実した人材配置≫店舗にもよりますが、1店舗につき1~3名の社員と30~40名のアルバイトにより構成。アルバイトの中にはほぼ店長業務ができるスタッフが在籍し、協力体制が取れる働きやすい環境が自慢です!20~40代まで幅広い年代が活躍中です。
勤務先情報

滋賀県

職種

店長・マネージャー候補

施設形態

ファストフード

雇用形態

正社員

給与

月給:310,000~382,000円 (年収例  ※諸手当込み)レストランマネージャー(店長・1店運営)/年収479万5,380円(月給31万円+諸手当)レストランマネージャー(店長・2店運営)/年収509万5,380円(月給31万円+諸手当+特務手当)シニアマネージャー(1店運営)/年収541万4,040円(月給35万円+諸手当)シニアマネージャー(2店運営)/年収571万4,040円(月給35万円+諸手当+特務手当) ◎昇給 ◎賞与(業績による) ※前職給与・経験能力・スキル等を考慮し決定 ※試用期間3か月間(変動なし) ※固定残業代30時間分(55,230円~)を含む(超過分は1分単位にて支給)

『バーガーキング(R)』が京都・滋賀エリアで店長候補を募集します。日本国内600店舗達成に向け、出店加速中。明確な評価・昇進・昇格制度があり、マネジメント経験がない方も当社で、しっかりスタッフを束ねる店長(レストランマネージャー)として店舗を運営しています。 【チェーン店でのノウハウは即戦力として抜擢!】 特に大手ファミリーレストランや、ファストフード業界での経験が豊富な方は、当社ではさらに飛躍して活躍される方が多く、店長からさらにシニアマネージャー、スーパー、スーパーシニアへとスピーディーに昇進する例も多数あります。抜擢人事の例/店長迄2ヶ月、エリアスーパーバイザー( ※営業課長)8カ月で昇格また将来のキャリアフィールドとして本社勤務をめざすこともできますよ。 ▼ ▼仕事内容 ▼ ▼入社後はお客様への接客、サービス応対、ハンバーガーの製造から店舗オペレーションのチェックまで幅広い業務に携わります。一通りの業務に慣れた後は、売上促進などの企画・立案、店舗衛生管理、スタッフの育成・管理、売上・原価・諸経費の管理も行っていただきます。≪充実した人材配置≫店舗にもよりますが、1店舗につき1~3名の社員と30~40名のアルバイトにより構成。アルバイトの中にはほぼ店長業務ができるスタッフが在籍し、協力体制が取れる働きやすい環境が自慢です!20~40代まで幅広い年代が活躍中です。
勤務先情報

滋賀県

職種

店長・マネージャー候補

施設形態

ファストフード

雇用形態

正社員

給与

月給:310,000~382,000円 (年収例  ※諸手当込み)レストランマネージャー(店長・1店運営)/年収479万5,380円(月給31万円+諸手当)レストランマネージャー(店長・2店運営)/年収509万5,380円(月給31万円+諸手当+特務手当)シニアマネージャー(1店運営)/年収541万4,040円(月給35万円+諸手当)シニアマネージャー(2店運営)/年収571万4,040円(月給35万円+諸手当+特務手当) ◎昇給 ◎賞与(業績による) ※前職給与・経験能力・スキル等を考慮し決定 ※試用期間3か月間(変動なし) ※固定残業代30時間分(55,230円~)を含む(超過分は1分単位にて支給)